Cultura aziendale

Mettere le persone al primo posto, sforzarsi costantemente di migliorarsi, promuovere i punti di forza ed evitare le debolezze e perseguire l'eccellenza

La missione aziendale di Tianyuan: sviluppare la salute umana e creare una vita migliore insieme

Obiettivo aziendale di Tianyuan: creare un marchio globale e servire gli utenti globali

La filosofia aziendale di Tianyuan: gestione orientata alle persone, processo decisionale lungimirante, integrità e benevolenza, innovazione e trascendenza

Lo spirito aziendale di Tianyuan: dedizione, innovazione, pragmatismo ed efficienza

Filosofia di gestione standardizzata

Filosofia tecnologica: perseguire sempre l'innovazione e la trascendenza nei prodotti e nella tecnologia.

Filosofia della qualità: La qualità è la vita di un'impresa.

Filosofia di mercato: indagare il mercato, cogliere le opportunità di business, essere onesti con i clienti e comunicare con loro.

Filosofia del talento: orientato alle persone, onesto e benevolo, sistema equo, pari opportunità, virtuoso e talentuoso, uso non convenzionale, con virtù e meno talento, uso secondo talento, talento senza virtù, coltivazione e uso, nessun talento senza virtù, risolutamente non usare.

Stile di lavoro: sforzarsi per il successo e non trovare scuse per il fallimento.

Filosofia gestionale: pianificazione meticolosa+guida corretta+esecuzione obbligatoria+valutazione accurata=gestione